河南省人民医院2022年护士规范化培训招收多少人?
导语 河南省人民医院2022年护士规范化培训招收简章显示,今年共招收150人,培训期间免收培训费,来看具体情况!
河南省人民医院2022年护士规范化培训招收简章
为满足院校毕业后护士继续教育和职业发展的需要,充分发挥我院丰富的护理教育资源,为全省及全国培训合格执业护士,保障医疗安全,满足群众健康需求,结合我院工作实际,现启动2022年护士规范化培训招收工作。
一、招收计划
150人。
二、招收条件
1.具有良好的品行,热爱护理事业,无违规违纪等不良记录;
2.大学本科护理专业毕业生,年龄25岁(含)以下;
3.身体健康,自愿参加护士规范化培训,能够遵守医院培训管理制度,按培训大纲要求完成培训任务。
三、报名方式
采用网上报名形式。
复制链接https://www.wjx.top/vm/tMh3NR9.aspx至网页或识别下方二维码填写报名信息。
四、报名时间
2022年9月6日-9月15日。
五、招收录取
招收流程:资格审核-笔试-心理测试-综合面试-健康体检-录取。
1.资格审核:医院对报名人员网上提交资料进行初审,于9月16日在“河南省人民医院官网-护理园地-通知公告”(链接https://www.hnsrmyy.net/NoticeList-76.html )通知。
2.笔试:主要内容为护理基础知识和专业知识。
3.综合面试:医院统一组织,重点考核综合素质,包括逻辑思维与综合分析能力、应变能力、沟通能力、语言表达能力、仪容仪表等。
4.健康体检:通过笔试、心理测试及综合面试的学员由医院统一组织健康体检,费用自理。
5.录取:通过笔试、心理测试、综合面试及体检合格者择优录取。
6.备注:在规范化培训报名、考试、录取过程中,凡实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、录取等资格。
六、培训时间
通过岗前培训及1个月临床适应性学习,考核合格后,与医院签订护士规范化培训协议,正式开始2年规范化培训。
七、培训考核
培训期间接受严格的日常考核、阶段性考核、结业考核,并应通过全国护士执业资格考试。
拓展阅读:/job/100101.shtm
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