2024年郑州农业发展集团有限公司​招聘程序（爸妈+考试）

　　2024年郑州农业发展集团有限公司招聘程序

　　本次招聘按照发布公告、网上报名、资格审查、履历分析、综合考评、体检、背景调查、公示、聘用等程序进行。

　　(一)发布公告

　　1.发布渠道：本公告通过河南省人才发展研究院微信公众号面向社会公开发布。

　　2.发布时间：2024年11月21日。

　　(二)网上报名

　　1.报名时间：

　　2024年11月24日9:30至27日17:30，逾期不再受理。每人限报1个岗位，请慎重选报。

　　2.报名方式：

　　采用网上报名的方式，报名人员须统一登录指定报名系统进行报名。

　　3.报名系统网址：zznf.pinbangbang.cn

　　4.报名材料：

　　(1)近期免冠证件照(1寸蓝底电子彩照)。

　　(2)身份证扫描件(双面)。

　　(3)国家承认的学历、学位证书(国内学历还需提供有效期内的教育部学历证书电子注册备案表或学历认证报告、学位认证报告，国(境)外学历还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告)。

　　(4)专业技术职称、职业(执业)资格证书。

　　(5)业绩证明材料及个人荣誉证明等。

　　5.网上报名过程中，如遇到无法登录报名系统、无法进行下一步操作、上传不了报名材料等情况，请拨打技术支持电话获取帮助。

　　技术支持电话：18472314730

　　咨询时间(报名期间)：上午9：00-12：00，下午14：30-17：30。

　　(三)资格审查与履历分析

　　资格审查采用线上审查形式，并对通过报名资格审查的人员进行履历分析，请报名人员及时登录报名系统查看结果，不再单独通知。

　　(四)综合考评

　　1.管理岗：适用于集团总部副主任/副部长及郑粮商贸副总经理、部长、副部长。综合考评由笔试、面试、复试三个环节组成。

　　2.员工岗：适用于除管理岗外的其他所有岗位。综合考评由笔试、面试两个环节组成。

　　3.综合考评各环节的时间和地点，另行通知。

　　4.根据综合考评总成绩由高到低的排名，按照1:1比例确定进入下一环节的人员。

　　(五)体检与背景调查

　　对进入本环节人员进行体检和背景调查。体检、背景调查不合格者取消聘用资格。按报考同一岗位人员的综合考评总成绩由高到低依次递补。

　　(六)公示与聘用

　　根据面试人员的综合考评总成绩、体检和背景调查等情况综合分析，研究确定拟聘用人员。

　　对拟聘用人员名单进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议后按规定办理聘用手续。

　　推荐阅读：>>郑州农业发展集团有限公司2024年社会招聘工作人员公告