郑州电子科技学校2026年招聘公告

　　郑州电子科技学校2026年招聘公告

　　根据学校事业发展需要，学校拟面向社会公开招聘，现将招聘岗位公告如下：

　　招聘岗位

　　一、中高层管理岗位

　　任职要求：

　　1. 学历与专业：

　　 本科及以上学历，教育学、心理学、管理学、社会学等相关专业优先；

　　 具备学生管理或教育领域相关资格证书（如心理咨询师、教育管理师等）者优先。

　　2. 工作经验：

　　 3年以上管理工作经验，熟悉学校管理制度及流程；有团队管理或大型活动组织经验者优先。

　　3. 能力与素质：

　　 具备较强的沟通协调能力，能高效处理多方关系；优秀的组织与执行能力，能统筹规划并落地复杂项目；良好的应急处理能力，能在压力下快速决策；具备数据分析能力，熟练使用办公软件； 责任心强，耐心细致，具备同理心与公正性。

　　4. 职业素养：

　　 高度认同学校文化与教育理念，遵守职业道德规范； 具备良好的团队合作精神，能主动配合跨部门协作； 抗压能力强，能适应阶段性高强度工作。

　　5. 其他要求：

　　 中共党员优先；年龄一般不超过40岁，特殊情况可适当放宽。

　　 薪资待遇：月薪3500-6000元

　　 职位福利：免费提供住宿、周末双休、五险、节日福利

　　二、辅导员

　　岗位职责：

　　 1、管理任职班级学生学习和生活，制定班规，组建班委；处理班级突发情况；

　　 2、协调学校与班级之间、家长与学校之间的联系；

　　 3、熟悉掌握学生基本信息情况，做好学生在校期间的服务保障工作；

　　职位要求：

　　 1、本科及以上学历，有高中或中职教资；

　　 2、有较强的组织管理能力和纪律意识，语言表达能力；

　　 3、具备较强的组织管理、沟通协调、文字写作及语言表达能力，熟练运用办公软件和现代信息技术开展工作；

　　 4、抗压能力强，能快速适应24小时轮班驻校学生管理工作；

　　 薪资待遇：月薪3500-5000元

　　 职位福利：免费提供住宿、周末双休、五险、节日福利

　　三、专业课教师

　　岗位职责：

　　 1、根据学校教学计划和课程标准，认真备课、授课，完成所承担课程的教学任务；

　　 2、积极参与课程建设和教学改革，探索适合中专学生的教学方法（如项目教学法、案例教学法等），提高课堂教学效果；

　　 3、按时批改作业，做好课后辅导和答疑工作，关注学生学习动态；

　　 4、积极参与学校和教研组的各项教研活动，如集体备课、听课评课、专题研讨等，分享教学经验，共同提高教学水平。

　　职位要求：

　　 1、本科及以上学历，有高中或中职教资，计算机、汽修新能源、电子电工、美术、机电等专业优先考虑；

　　 2、具备扎实的专业理论基础，熟悉本专业相关的行业动态和技术标准。

　　 3、具备良好的语言表达能力和课堂掌控力，能够运用现代化教学手段（如多媒体、实训设备）进行教学。

　　 4、热爱职业教育事业，责任心强，有耐心，善于与学生沟通，具备良好的团队合作精神。

　　薪资待遇：月薪3500-5000元

　　职位福利：免费提供住宿、周末双休、五险、节日福利

　　四、住校教官

　　岗位职责：

　　 1、管理任职班级纪律、宿舍内务，处理班级突发情况；

　　 2、负责早操或课间操组织安排工作；

　　 3、负责校园安全巡逻，日常军事训练工作。

　　职位要求：

　　 1、有5年以上军龄的退伍军人优先；

　　 2、有较强的组织管理能力、纪律意识和语言表达能力；

　　 3、有责任心，上进心，同时具有团队协作能力，会电脑办工软件操作；

　　 4、有抗压能力，能快速适应24小时轮班驻校学生管理工作。

　　薪资待遇：月薪3500-5000元

　　职位福利：免费提供住宿、周末双休、五险、节日福利

　　五、学校地址及联系方式

　　学校地址：荥阳市织机路与康泰路交叉口向南100米路东

　　简历投递邮箱：772116776@qq.com

　　联系人： 陈老师 17719941300

　　 特别提醒：以上岗位是郑州电子科技中等专业学校直招，学校未委托任何第三方机构代为招聘，招聘过程中不收取任何费用。