郑州市妇幼保健院2025年公开招聘专业技术人员公告

　　郑州市妇幼保健院2025年公开招聘专业技术人员公告

　　根据郑州市事业单位工作人员公开招聘相关规定，经医院研究决定，我院拟开展2025年部分专业公开招聘工作，现面向全国诚聘专业技术人员。

　　一、医院简介

　　医院是一所集医疗、保健、科研、教学、康复、预防为一体的三级甲等妇幼保健院，是河南大学附属郑州妇产医院。目前有大石桥本部、秦岭路院区和宜居健康城医院、文化宫路院区四个院区。承担全市十区六县(市)妇幼保健、妇女围产保健、妇女两癌筛查、产前诊断、新生儿疾病筛查、孕产妇危重症救护、新生儿危重症救护、腔镜培训等工作。

　　二、招聘条件

　　(一)应聘人员必须具备的基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护党的路线、方针和政策，遵纪守法;

　　2.具有良好的职业道德和社会公德;

　　3.具备报考专业岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位、较高的专业技能水平以及其它要求，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作。

　　4.招聘人员应当身体健康，具备适应岗位要求的身体条件;

　　(二)有下列情形之一的不接受报名应聘：

　　1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;

　　3.近五年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

　　4.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

　　三、招聘岗位、专业及人数

　　1、美容外科医师3人。要求临床医学、外科学专业，本科及以上学历，医师及以上职称，具有河南省美容外科主诊医师资质，年龄45岁以下，熟练掌握眼、鼻等面部常见美容手术;熟练掌握假体隆乳、乳房悬吊及腹壁整形手术;熟练掌握各类常用注射美容技术。

　　2、美容皮肤科医师2人。要求临床医学、皮肤病与性病学专业，本科及以上学历，医师及以上职称，具有河南省美容皮肤科主诊医师资质，年龄45岁以下，有较好的皮肤科常见病治疗基础，熟练掌握常用光电美容技术;熟练掌握各类注射美容技术。

　　3、美容中医科医师2人。要求中医学专业，本科及以上学历，医师及以上职称，具有河南省美容中医科主诊医师资质，年龄45岁以下，有较好的中医药理论功底，能熟练运用中医理论辨证施治，熟练掌握中医药方剂及针刺、穴位注射等非药物疗法治疗常见损容性疾病。

　　4、护理10人，其中外科类5人，中医类5人。要求护理专业，本科及以上学历，护士及以上职称，年龄35岁以下，具有外科或中医专科护士证书优先。外科护士要求具有扎实的临床护理工作理论及外科护理工作基础;中医护士要求具有扎实的中医护理工作理论及实践基础，能熟练操作刮痧、拔罐、中药穴位贴敷等相关技术。

　　四、招聘工作程序

　　(一)报名时间及方式

　　1.报名时间

　　自公告发布之日起7个工作日内。

　　2.报名方式

　　报名采取现场报名及网上报名的方式。

　　有意者请使用钉钉APP扫码填写下方二维码，填写《郑州市妇幼保健院2025年专业技术人员招聘报名表》。

　　或携带身份证、第一学历和最高学历的学历学位证书(并提交学历认证报告或《教育部学历认证电子注册备案表》)、医师资格证、医师执业证、护士资格证、专科护士资质证书、规培证、专业技术资格证书、论文及科研成果奖励等相关资料的原件及复印件，到医院人事科报名(宜居健康城院区门诊5楼人事科)。

　　(二)报名和资格审查

　　报名要求本人亲自报名和填写相关信息，每人限报一个岗位，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。

　　根据招聘条件及岗位要求，医院将对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行资格审查和初步筛选，通过初步筛选的人员将组织笔试、面试。

　　资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。

　　特别优秀者可适当放宽条件。

　　(三)考试

　　考试包括笔试、面试，考试时间、地点等相关信息将在医院网站公布。未按规定时间参加考试者视为自动放弃应聘资格。

　　1.笔试。笔试实行闭卷考试，现场答题。考试内容主要测评应聘人员是否具备岗位要求的知识水平、业务素质与工作能力。笔试阅卷结束后，在医院网站公布进入面试人员名单。

　　2.面试。面试采取自述、提问等方式进行，主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试当天未到场人员成绩视为零分，按要求取消该考生资格。

　　(四)体检、政审和试工

　　1.体检工作由我院组织实施，考试通过人员为体检人员。体检按照国家和省现行的公务员录用体检通用标准、公务员录用体检操作手册及工作流程等有关规定执行。如体检出现不合格者，不予录用。

　　2.体检合格人员由我院对其思想政治表现、道德品质等进行核查，对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。

　　3.体检、政审合格人员即进入试工，试工期为一个月。

　　(五)拟聘用人员公示

　　试工结束经院党委研究决定拟聘用人员，名单在医院网站进行公示，公示期为7个工作日。

　　五、聘用和待遇

　　经笔试、面试、体检、政审、试工合格，报郑州市卫生健康委员会备案，办理人事代理手续，按照郑州市事业单位人员标准发放相关福利待遇。

　　六、纪律与监督

　　本次招聘在郑州市卫生健康委员会的指导、监督下进行，并自觉接受社会各界监督。

　　联系人：王老师

　　咨询电话：(0371)63882228

　　监督电话：15713715586 (0371)67170836