导语 2025年郑州9.7联考成绩查询时间为10月9日17点，查询入口为郑州市人事考试网上报名系统
2025年郑州事业单位联考笔试成绩查询
阅卷工作结束后，报考者可登录郑州市人事考试中心网站(https://www.zzrsks.com.cn)查询笔试成绩。
笔试成绩计算：笔试成绩=职业能力测验成绩×50%+公共基础知识成绩(或教育类专业知识成绩或卫生类专业知识成绩)×50%+政策加分。
根据各岗位拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的同时进入面试。笔试有作弊、一科缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入面试。
面试
面试工作由各开发区、区县(市)人力资源和社会保障部门组织实施，面试采取的方式以及时间、地点等相关信息在各开发区、区县(市)工作专用网站(附件2)发布，请报考者注意上网查阅相关考试信息。
面试前，由各开发区、区县(市)人力资源和社会保障部门组织进行面试资格确认。面试资格确认时，应试者应如实提供本人真实、完整的学习经历和工作经历，提交本人有效身份证、笔试准考证、毕业证(学位证)等原件以及应聘岗位要求的其他材料。
面试资格确认时，发现应试者在网上报名时填报情况不实或不符合应聘条件的，取消其面试资格。
主动放弃面试的应试者，本人应提交书面声明;对未提交书面声明的，以用人单位或其主管单位的核实记录为准。未按要求参加面试确认的，按主动放弃处理。
面试资格确认期间出现应试人员空缺时，根据缺额从报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序，依次递补符合条件人员参加面试确认，并发布面试确认递补公告，递补只进行一次。此后，在面试、体检、考察、拟聘用人员公示等各环节如出现岗位空缺，均不再递补。
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